
1月3日,市委第四考核組對市工信局領導班子和市管領導干部進行2022年度考核。市工信局黨組書記、局長陳海龍主持會議,局領導班子成員,機關及下屬事業單位全體干部職工參加會議。
會上,考核組組長馬建斌就考核工作的重要意義及考核的范圍、內容、程序和要求作了講話。陳海龍代表市工信局領導班子緊緊圍繞全面從嚴治黨、加快轉型升級、助企紓困解難、開展招商引資、實施創新驅動、做好疫情防控、防范化解風險、推進依法行政、抓好意識形態等工作,全面客觀的向考核組做了2022年度總結報告,并進行了個人述職,班子其他成員和市管領導干部進行了書面述職。會議還對領導班子及班子成員、市管領導干部進行了民主測評,對2022年度選人用人工作、新提拔干部進行了民主評議。
會后,考核組同部分干部職工進行了個別談話,并現場查閱了相關資料,對局領導班子和市管領導干部進行了全面考察了解。