念好“三字經” 找準發力點 ?打好組合拳

——以紀律作風建設強力推動人社服務提質增效

?

今年以來，市人社局認真貫徹落實習近平總書記關于作風建設重要指示精神，按照全市作風建設年活動的具體要求,堅持“三個到位”,抓牢“三種教育”,緊盯“三個聚焦”,抓作風、正行風、樹新風，找準發力點、打好組合拳，堅定不移地把“強作風、優服務、抓落實、促發展”貫穿始終，不斷以紀律作風建設強力推動人社服務進一步提質增效，群眾幸福感、獲得感、滿足感顯著提升。

堅持“三個到位”，緊盯政治引領抓作風。一是組織領導到位。成立全市人社系統作風建設年活動領導小組和市人社局“作風建設年”活動領導小組，主要領導負主體責任、分管領導履行“一崗雙責”、黨員干部負直接責任的“三責捆綁”，集中力量抓全市人社系統作風建設。二是宣傳引導到位。利用門戶網站、微信公眾號、抖音快手等媒體宣傳平臺，圍繞作風建設、優質服務等，采用新聞、專題、圖片、公益廣告、字幕等，豐富報道內容，創新宣傳方式，全力做好強作風、優服務、抓落實、促發展方面宣傳報道，達到“立體式全覆蓋”的宣傳效果，努力營造作風建設良好輿論氛圍。三是督導檢查到位。結合作風建設年、社會保險基金管理提升年以及全省人社系統就業和社保領域侵害群眾利益突出問題專項整治工作，以直屬機關紀委為主體組成督導督查小組，聚焦摸排查擺的問題整改，對各單位、各縣區自查自糾、問題梳理及整改落實、問題線索移交等情況進行全覆蓋督導核查，對檢查中發現問題及時反饋，責令整改落實。截至5月，針對“五類人”“就業和社保領域侵害群眾利益突出問題”等情況自查排摸出22個問題隱患，目前正按照相關分解任務穩步推進整改。

抓牢“三種教育”,緊盯思想建設強作風。一是加強思想教育。認真落實“三會一課”“主題黨日”等組織生活制度，扎實開展理論學習，讀原著、學原文、悟原理，強讀強記，常學常新，往深里走、往實里走、往心里走，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，做到學、思、用貫通，知、信、行統一；二是加強行為習慣教育。引導廣大干部愛學習、善學習，培養健康向上、積極進取的興趣愛好，從一點一滴養成愛崗敬業、無私奉獻、踏實肯干的作風；三是加強黨風廉政教育。抓好警示教育，弘揚正氣清風，深入剖析問題根源，引導黨員干部對照“五類人”問題，反躬自省、檢視自身，加強黨性錘煉、提升黨性修養，時刻保持法紀敬畏、憂患意識和嚴實作風，永葆共產黨人的政治本色。

緊盯“三個聚焦”，緊盯優化服務促作風。一是聚焦“急難愁盼”事項，解難題辦實事。把作風建設年活動與天水人社為民服務“直通車”相結合，以人社為民服務“直通車”為抓手和契機，市縣兩級8個人社為民服務“直通車”同步啟動，現場督辦，上下聯動，內外統籌，著力解決人民群眾的“急難愁盼”事項。截止5月，人社為民服務“直通車”共提供咨詢服務5395件，辦理高頻業務3479件，其中解決企業和群眾反映的“急難愁盼”問題35件。二是聚焦就業保障，筑牢民生根基。“穩”字當頭、“降”字減負、“招”字引才、“貸”字扶持、“提”升素質，積極實施失業保險穩崗返還、階段性降低失業保險和工傷保險費率、促進人才供需對接、提供創業擔保貸款、職業技能培訓等一系列優惠政策，開展“援企穩崗強企惠民行動”，推動中小微企業經濟高質量發展，進一步穩就業、保民生。積極主動改進工作方法，急群眾之所急，利用抖音、快手等，開通“天水人力資源服務產業園”“甘肅隴創人力資源”“五角星人力”3個“直播帶崗”賬號，截至目前，直播104場，在線觀看人數12萬人次，求職成功3000余人，為實現更高質量更充分就業搭建了良好平臺。三是聚焦侵害群眾利益突出問題，開展專項整治。始終把維護人民群眾最關心最直接最現實的利益問題作為一切工作的出發點和落腳點，對照調研督導反饋、巡視巡察、專項審計、群眾舉報投訴等方面反映的問題線索，緊盯就業補助資金、失業保險基金管理和待遇發放等關鍵環節，組織開展就業和社保領域侵害群眾利益突出問題專項整治工作，深化社保基金、就業補助資金、失業保險基金管理等專項整治，積極構建人防、制防、技防、群防“四防協同”風險防控機制，守護老百姓的“養老錢”“保命錢”，以作風建設促進工作落實。