8月16日,市政府國資委召開市屬國有企業改革深化提升行動重點任務及“六定”管理調度會。
會議通報了截止7月底市屬國有企業改革深化提升行動重點任務完成情況,對各企業定量指標、定性指標進行了評估分析。并對省政府國資委評估反饋短板弱項問題整改事宜進行了安排部署。
會議要求,各市屬企業要將反饋的短板弱項問題與深化提升行動重點任務落實情況統籌起來,一體推進整改。能整改的立行立改,重點難點問題更有針對性、更大力度推進,努力跑出改革“加速度”。
會議強調,“六定”改革是激發企業發展活力和內生動力的重要手段,各市屬企業要以長遠發展和質量效益為重,真改深改,不講條件、不搞變通,8月底前,制定并上報“六定”改革實施方案,履行相關批準程序后,成熟一家啟動一家,確保改革任務落實到位。
市政府國資委改革辦成員、市屬國有企業改革部門負責人參加會議。