天水市建設領域農民工工資治欠保支工作成效明顯

　　近年來，天水市住建局認真貫徹落實習近平總書記關于解決拖欠農民工工資問題的重要批示精神和市委、市政府關于做好農民工工資支付工作的安排部署，創新工作方法，突出重點，標本兼治，切實維護了農民工合法權益和社會的和諧穩定。

　　一是全面落實五項制度，保障工資及時足額支付。按照省市根治欠薪工作會議精神，借鑒先進地區的經驗做法，推行了2443工作法，我市五項制度覆蓋率大幅提升，對全市300余個在建項目實行了動態管理，切實保障了在建項目農民工工資按時足額發放。二是嚴格項目審批管理。對資金不到位項目，不予辦理項目招投標手續。對涉嫌并查實有拖欠工程款和農民工工資的建設單位不頒發施工許可證,不受理施工驗收備案，從源頭上確保不發生的拖欠。三是開展專項行動，規范市場秩序。下發了《關于開展嚴厲打擊建筑施工掛靠承包違法分包轉包行為確保農民工工資按時發放的通知》,規范建筑市場秩序，建立企業勞動保障誠信制度,將嚴重拖欠農民工工資的企業列入“黑名單”，不受理資質增項，升級事宜。四是開展無欠薪創建活動，助推無欠薪城市創建工作。會同市人社局在全市建設領域率先開展創建無欠薪項目部活動。提出了施工企業創建無欠薪項目部活動工作標準和流程，施工單位和項目部負責人簽訂了創建無欠薪項目部承諾書。通過開展創建活動使企業按照創建活動的標準，規范工資支付行為，形成常態化管理，有效防止和減少拖欠工資行為。2020年春節前期共追討農民工工資535萬。下一步，市住建局從以下重點做好此項工作。一是堅持優先償付農民工工資的原則。要求建設單位在支付工程款時要充分考慮農民工工資的支付。施工企業對已獲得的工程款必須優先償付農民工工資。二是全面開展無欠薪城市創建工作。以創建無欠薪項目部為抓手，將無欠薪項目部創建工作與日常監督管理相結合。三是加大對拖欠企業的處罰力度。對查實存在拖欠工程款和農民工工資的建筑企業,按照屬地管理原則,責令企業在 限期內解決,欠薪企業經責令改正而逾期不改的,依法從重予以行政處罰。四是著力加強建筑業信息化動態管理。充分利用“甘肅省建筑市場監督與誠信信息系統”對建筑市場內的企業資質、人員資格等進行動態監管，嚴格市場的準入和清出，提高建筑從業人員素質，遏制建筑市場違法發包、轉包、違法分包及掛靠等違法行為多發勢頭，不斷完善建筑市場誠信體系和監管，營造公開、公平、公正的建筑市場。五是做好應急處置和長效機制建立工作。健全欠薪應急處置機制，強化預警監控，及早出手，果斷處置因拖欠工程款引發的群體性事件，全力維護社會穩定。