本報告根據《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)以及政府政務公開相關文件要求,結合我局相關實際編制。本報告包括概述、行政機關主動公開政府信息情況、行政機關收到和處理政府信息公開申請情況、因政府信息公開工作被申請行政復提起行政訴訟情況、政府信息公開工作存在的主要問題及改進情況等六個部分。本報告所列統計數據的期限自2017年1月1日起,至2017年12月31日止。

一、概述

2017年,市人社局認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》、《甘肅省政府信息公開試行辦法》有關規定,按照市政府信息公開工作要點,緊緊圍繞全市人力資源社會保障工作,以全面推進人社領域改革為主線,以政策宣傳解讀、重大信息發布、職能機構設置為重點,及時主動公開重要信息,保障了人民群眾的知情權、監督權,維護了人民群眾根本利益。把門戶網站作為政府信息公開的第一平臺,對局門戶網站升級改版,突出查詢與互動交流功能,在規定時限及時主動公開高校畢業生就業、公務員考錄、職稱考試等熱點信息,對重大信息,及時在市政府信息交互平臺、市政府網站、天水組工網、《天水日報》等網站上進行公示。嚴格執行重要信息領導簽審制度,不經審核一律不得對外公開。2017年,市人社局主動公開政府信息185條;通過各種報刊、廣播、電視等新聞媒體公開宣傳政府信息32條。

二、行政機關主動公開政府信息情況

1.公開內容。我局政務信息公開的內容包括:政策法規、勞動就業、社會保險、培訓鑒定、勞動關系、職稱考評、辦事指南、動態信息、計劃總結、通知公告、業務咨詢以及行政許可和非行政許可項目等。

2.公開渠道。根據信息公開范圍,本著簡便可行、便于群眾知情和監督的總體原則,根據內容選擇不同的公開方式。

(1)門戶網站。對重大政策調整、人事任免、就業考試、公務員考錄、人力資源招聘等信息,一般選擇在天水市人力資源和社會保障網、甘肅東部人才市場網等網絡媒體公開。

(2)設置電子大屏幕。在市人社局社會保險服務大廳、人力資源市場設置了大型電子屏幕,在服務窗口設置了條形顯示屏,主動公開業務動態、補貼發放、繳費標準、辦事程序等相關信息。

(3)強化現場宣傳。通過12333人力資源和社會保障咨詢熱線,進行人工和語音答復;同時利用勞動執法、“七五”普法宣傳、“12.4”全國法制宣傳日、本單位設置的檔案室、信息公告欄和政務公開欄等提供信息咨詢服務。通過舉辦各項宣傳活動,現場及時受理群眾的咨詢和投訴;印發政策問答等宣傳資料。

3.社會宣傳。通過報紙、電視、政府網站等新聞媒體,加大社會保障法規政策、重大活動的社會宣傳力度。

三、依申請公開政府信息和不予公開信息

本年度共受理政府信息公開申請0條,按國家有關保密規定不予公開的政府信息0件。

四、政府信息公開收費及減免情況

2017年度沒有發生有關政府信息公開收費情況。

五、政府信息公開行政復議、訴訟情況

2017年度沒有發生有關政府信息公開事務的行政復議、行政訴訟案。

六、存在的問題及改進措施

一是政務公開的方式太單調。本單位公開形式大多采用文字和圖片,運用新技術新手段發布生動形象內容的水平還有待進一步提高。二是政務公開工作力量有些薄弱。我單位從事政務公開工作人員業務繁忙,參加培訓比較少,工作能力和水平還要繼續加強。下一步,我們將繼續深入貫徹落實《條例》,堅持統籌兼顧、突出重點,大力推進人社領域決策、執行、管理、服務、結果公開,不斷提升信息公開的質量和實效,促進人力資源和社會保障事業持續健康發展,助力建設人民滿意的服務型政府。