- 索引號: 13914629N/2022-08930
- 組配分類: 人大代表建議和政協提案辦理結果
- 發文機關: 天水市人民政府
- 成文日期: 2022-09-27
- 發文字號:
- 發布時間: 2022-09-28
- 標題: 天水市公安局關于天水市八屆人大一次會議第102號建議辦理情況的報告
天水市公安局關于天水市八屆人大一次會議第102號建議辦理情況的報告
王旭東、趙小剛代表:
首先衷心感謝您對天水公安工作的關心和支持!您在天水市八屆人大一次會議上提出的《關于提高公安機關警務輔助人員職級晉升薪資待遇的建議》已收悉,我局高度重視,召開專題會議,明確了職責和任務,現將辦理的相關情況答復如下:
2019年8月6日,天水市政府辦公室印發《天水市公安機關警務輔助人員管理辦法(試行)和《天水市公安機關警務輔助人員薪酬管理辦法》,兩個辦法出臺以來,天水市公安機關警務輔助人員基本工資均按2800元發放,五險一金由單位和個人分別交納。2021年7月,《甘肅省公安機關警務輔助人員管理條例》出臺,2022年1月,甘肅省公安機關警務輔助人員額度管理、層級化管理、薪酬管理、獎勵、優撫等5個配套制度出臺,其中薪酬管理方法中警務輔助人員的工資結構一般由基本工資、工齡工資、層級工資、崗位工資、績效工資、值班補貼等組成,“五險一金”按規定由個人和用人單位分別交納。層級化管理辦法中,輔警從高至低分為7個層級,層級評定和晉升綜合其思想政治素質、工作業績、業務能力、服務年限、考核獎懲等情況,按照規定的標準程序評定、晉升,每個層級對應不同的工資標準。目前,《天水市公安機關層級化管理方案》已由市委編辦、市人社局、市財政局、市公安局聯合印發,市局機關輔警層級化評定工作已完成;《天水市公安機關警務輔助人員薪酬管理辦法(審議稿》已提交市財政局和市人社局,正在審核中,待審核結束提交市政府常務會議審議。
再次感謝您對天水公安工作的關心和支持!
天水市公安局
2022年9月27日



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